多彩贵州网讯(杨昌勇 李平)“从以前的不信任，到如今的自家人，这样的转变让我觉得再苦再累都是值得的。”回想驻村六年来的点点滴滴，杨昌勇笑着说。

　　2014年，杨昌勇刚从上海市消防总队特勤支队转业回玉屏，到县委编办工作不到两个月就被安排到皂角坪村驻村。而这一驻就是六年之久。期间，杨昌勇积极参与村里的大小事务，让自己从一个“村外人”变成了一个“村里人”。

熟悉村情、拉家常融入村“大家庭”

　　“进来坐一坐！”“都中午了，吃完饭再走嘛。”村民们热情地和正在走访的杨昌勇打着招呼。从六年前刚驻村时的拘束，到现在经常在田间地头和村民聊天、拉家常，杨昌勇已经被大家当成村里的一员。

　　但回想起刚接到驻村任务时的情景，杨昌勇感慨道：“当时真的是一脸茫然，虽然我是皂角坪村人，但离家多年，平时都很少回家，对村里的发展情况等都很生疏。那时我刚从部队转业回家，没有和基层打过交道，突然到村里去工作，怕自己做不好，心里没底。”

　　作为一个扶贫“新手”，杨昌勇缺乏“三农”工作经验。一开始，面对经验不足、业务知识缺乏、扶贫政策吃不透等种种困难，杨昌勇感觉压力很大、责任很重。可开弓没有回头箭，为了不辜负组织的信任，他暗下决心，困难再大也要顶着压力克服。那段时间，杨昌勇认真研读关于扶贫工作的相关政策和文件，虚心向领导和同事请教，对遇到的问题反复思考琢磨，一门心思把自己的短板补齐。短短几个月，他熟练掌握了精准扶贫各项政策和业务知识，为顺利开展驻村工作提供了知识储备。

　　如何融入到群众这个大家庭？杨昌勇抓住发放报纸和“民情联系卡”的契机，到村民家中和村民聊天、拉家常，做群众的贴心人，倾听群众的心声，融入群众中。走访时，杨昌勇会随身带着笔和本子，在与村民聊天的过程中，把他们提到的一些建议和意见记录下来，回到办公室再把这些记录分类进行筛选和整理，方便后期对村民进行帮扶。

　　“村民热情地与我聊天、拉家常就是对我工作最好的肯定。”杨昌勇说到。

真情实干走进村民心中

　　全民参与、全民进行、全民认可的攻坚战，才能使得村民更有获得感、幸福感、成就感。

　　可如何真情实干，如何得民心？杨昌勇通过六年的工作经验，总结出真情实干得民心就是解决村民身边“急难愁盼”的问题。“将村民们反映的问题逐一记录、梳理、研判、落实，久而久之，村民就会渐渐将你当成‘一家人’‘贴心人’，无论有什么难事，总会想到你、找到你，参与热情也会大幅提高。”杨昌勇说。

　　2015年春节前，杨昌勇像平常一样入户走访，当来到村里70多岁的孤寡老人张桃英家时，发现其正因居住的房屋漏雨而愁眉不展。杨昌勇立即向单位领导汇报，并为张桃英协调了500元资金捡瓦。当杨昌勇再次入户走访张桃英时，老人拉着他的手激动地说：“小伙子，谢谢你！中午你别走，一定要和我吃个饭。”

　　“一件看似举手之劳的小事，却使得老人不住地感谢。看到老人开心的笑脸，我更深刻地认识到了驻村工作的价值。”杨昌勇感触颇深地道。

　　帮助村民解难题，张桃英老人只是杨昌勇驻村工作以来，为群众办的实事之一。在之后的驻村工作中，杨昌勇到派驻单位协调5000元资金修井，让施家堰组100余人喝上了“安全水”；为施家堰组的贫困户吴贤梅协调、争取资金改善住房条件；为瘫痪在床贫困户王德菊到县残联协调轮椅，争取残疾人救助金；为联系村的杨长忠、姚沅高、姚沅金、姚沅友等7户贫困户送去7头牛饲养增收......

　　驻村六年来，杨昌勇先后为村里的村民争取了项目资金13万元左右，共为村民解决了大小事务200余件。

积极参与谋划为村民寻出路

　　皂角坪村距离玉屏县城1公里，全村总面积2.3136平方公里，有耕地约200亩，林地400亩，属于非贫困村。近年来因村里土地被国家征用，想要从土地入手壮大村集体经济难。

　　如何壮大集体经济？2017年，立足于本村的实际情况，杨昌勇与村支两委积极谋划在村里筹办了小康劳务公司，帮助村里发展集体经济，把贫困户拉入小康劳务公司务工，不仅带动贫困群众增收致富，也解决村民就业问题。与此同时，该公司采用了“721”利益联结方式让贫困户参与分红，即公司占70%、村集体经济占20%、贫困户占10%。

　　“通过小康劳务公司可以带动村里近60人就业，为务工村民每年增加2至3万元不等的收入。除此之外，村里还积极与太仓协调提高劳务输出，从2018年至今共有8人前往太仓就业。下一步，我将继续协调加大对外劳务输出工作，让更多的建档立卡户出去务工增加收入。”杨昌勇说。

　　时间如梭，不知不觉，杨昌勇已驻村六年有余，他先后被评为“全县优秀村第一书记”“全县优秀村第一书记(驻村干部)”。